Cómo elegir la ropa de trabajo de tu empresa

Elegir el uniforme de un equipo parece una decisión de colores y logotipo, pero lo que hace que la gente lo lleve a gusto es otra cosa: que la prenda sirva para el trabajo que hace cada día. Este es el orden que seguimos con nuestros clientes.

Empieza por el uso, no por el catálogo

Antes de mirar modelos, responde a tres preguntas. ¿Se trabaja en interior, en exterior o en los dos? ¿La prenda se mancha y se lava mucho? ¿El equipo atiende a clientes? Las respuestas descartan la mitad de las opciones y dejan claro qué tejido necesitas.

• Atención al público: polos y camisas, que mantienen mejor la forma.
• Trabajo físico: camisetas y sudaderas resistentes, y pantalón de trabajo.
• Exterior o vía pública: capa de abrigo y, si hace falta, alta visibilidad.

Monta el uniforme por capas

Un uniforme completo suele tener tres piezas: la prenda de diario (camiseta o polo), una capa de abrigo (sudadera, forro o chaqueta) y los complementos (gorra, delantal o chaleco). No hace falta pedirlo todo a la vez, pero conviene elegir desde el principio colores que combinen entre sí.

Bordado o estampado en la ropa de trabajo

El bordado da un acabado más formal y aguanta muy bien los lavados; es lo habitual en polos, chaquetas y gorras. La estampación permite logos más grandes y con más detalle, y es la opción natural para camisetas y sudaderas. Lo normal es combinar las dos en el mismo uniforme.

Tallas, nombres y reposiciones del uniforme

Pide las tallas a cada persona en lugar de calcularlas, y ten en cuenta que hay modelos con corte de hombre y de mujer. Si quieres el nombre o el puesto en la prenda, dilo al pedir presupuesto. Y elige modelos de catálogo que puedas volver a pedir cuando el equipo crezca.

Con estas decisiones tomadas, el presupuesto es rápido de preparar y el resultado se parece mucho más a lo que tenías en la cabeza.